Условия предоставления почетного звания за многолетнюю и безупречную работу установлены Федеральным законом «О ветеранах». Согласно ст. 7 этого закона, получить ветерана труда могут две категории граждан:
- лица, начавшие трудовую деятельность в несовершеннолетнем возрасте в период Великой Отечественной войны и имеющие трудовой стаж не менее 40 лет — для мужчин и 35 лет — для женщин;
- награжденные орденами или медалями СССР или РФ, либо удостоенные почетных званий СССР или РФ, либо награжденные почетными грамотами Президента РФ, или удостоенные благодарности Президента РФ, либо награжденные ведомственными знаками отличия за заслуги в труде (службе) и продолжительную работу (службу) — не менее 15 лет — в соответствующей сфере деятельности (отрасли экономики) и имеющие трудовой (страховой) стаж, учитываемый для назначения пенсии, не менее 25 лет — для мужчин и 20 лет — для женщин или необходимую выслугу лет.
Какой стаж нужен для получения ветерана труда
Обратите внимание, что с 01.07.2016 требования закона ужесточились: ведомственные награды дают право на почетное звание только в том случае, если награждение ими связано с не менее чем 15-летним стажем работы или службы в соответствующей отрасли. Однако это правило не имеет обратной силы, т. е. не касается тех, кто был награжден указанными знаками отличия до 30.06.2016.
Наряду с наличием государственных наград и ведомственных знаков отличия кандидат на присвоение ветеранского звания должен иметь соответствующий трудовой (страховой) стаж, учитываемый для назначения пенсии, или выслугу лет, необходимую для назначения пенсии.
Трудовой стаж представляет собой суммарную продолжительность периодов работы и иной деятельности, которые засчитываются в страховой стаж для получения пенсии. В свою очередь, под страховым стажем понимается суммарная продолжительность периодов работы и(или) иной деятельности, за которые начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд РФ, а также иных периодов, засчитываемых в страховой стаж в соответствии с пенсионным законодательством.
Куда обращаться
Порядок и условия того, как получить звание «Ветеран труда», а также предоставляемые меры социальной поддержки, определяются законами и иными нормативными правовыми актами субъектов Российской Федерации.
Как правило, ветеранское удостоверение выдают органы социальной защиты населения по месту жительства. При обращении придется заполнить заявление и предоставить необходимые документы.
Практически во всех регионах заявление можно подавать как на бумажном носителе, так и в электронном виде.
Какие нужны документы
Перечень необходимых документов, которые потребуются для оформления ветеранской корочки в различных регионах, довольно схож. Ведь вам нужно подтвердить наличие оснований, установленных федеральным законом.
Например, как получить ветерана труда в Москве 2019, прописано в Постановлении Правительства Москвы «О присвоении звания "Ветеран труда" и выдаче удостоверения ветерана в городе Москве». Для получения удостоверения, дающего право на льготы, нужно обратиться в управление социальной защиты населения по месту жительства с заявлением установленной формы, а также приложить к нему следующие документы:
- паспорт или другой документ, удостоверяющий вашу личность и место жительства в г. Москве;
- трудовую книжку или архивные справки, подтверждающие трудовой стаж, необходимый для назначения пенсии по старости или за выслугу лет, либо подтверждающие соответствующий трудовой стаж и начало трудовой деятельности в несовершеннолетнем возрасте в период ВОВ, исключая период работы на временно оккупированных территориях;
- документы, подтверждающие награждение орденами или медалями, почетными грамотами или благодарностями Президента РФ, ведомственными знаками отличия в труде либо присвоение соответствующего почетного звания;
- фотографию размером 3×4 см.
Как долго ждать и сколько стоит
Решение о предоставлении либо отказе в ветеранском статусе принимается сотрудниками органов социальной защиты в течение не более 30 календарных дней, при этом дополнительно может быть предусмотрено до 5 дней на уведомление претендента о принятом решении. В случае положительного решения вам выдадут соответствующее удостоверение ветерана.
Ни за подачу заявления, ни за само удостоверение платить не нужно. Согласно действующему законодательству, весь процесс присвоения звания «Ветеран труда» осуществляется бесплатно.
Как стать ветераном труда в случае отказа
Вам могут отказать в присвоении статуса в следующих ситуациях:
- отсутствуют права на получение статуса;
- отсутствует постоянная регистрация на территории населенного пункта, где вы подавали бумаги;
- документы утратили свою юридическую силу или содержат в себе недостоверную информацию.
В таком случае гражданину выдают письменный отказ в присвоении звания «Ветеран труда» с указанием причин отказа. Но не стоит отчаиваться — такой отказ может быть обжалован в вышестоящем органе социальной защиты и(или) в суде.
Например, иногда награда есть, а удостоверения к ней нет — забыли выдать или утерялось за долгие годы. В таких случаях людям часто отказывают в присвоении почетного звания. Однако при разрешении спора в судебном порядке суды зачастую встают на сторону гражданина, полагая, что если имеется сама награда, запись в трудовой книжке и подтверждение в архивных записях, то отсутствие удостоверения не является основанием для отказа в присвоении ветеранского звания.
Также возникает много спорных ситуаций, связанных с утверждением ведомственных наград и их перечнем. Ведь в каждой отрасли присутствуют свои награды и, следовательно, для подтверждения их легитимности нужно найти правильное основание. В этом случае стоит обратиться за помощью к грамотному юристу.
На что еще обратить внимание
Часто у людей возникает такой вопрос: как получить удостоверение ветерана труда, если оно было испорчено или утеряно? В этой ситуации достаточно обратиться в органы социальной защиты с заявлением, где указать обстоятельства утери документа или причины его порчи и попросить выдать дубликат. Выдача дубликата также осуществляется бесплатно.
Имейте в виду, что если у вас есть право на получение звания «Ветеран труда», то его можно получить заранее, но пользоваться положенными льготами можно будет только после выхода на пенсию.
Ветераны труда поддерживаются государством с помощью определенных льгот. Но для получения такого звания необходимо соответствовать некоторым критериям. Одним из них является трудовой общий и непрерывный стаж. Для получения звания «Ветеран труда» сколько лет нужно отработать?
Законодательное регулирование
Регулирование всех вопросов о ветеранском статусе осуществляет . В нем устанавливаются порядок и условия получения звания, льготы, которые положены данной категории лиц, какой стаж работы нужен для получения «Ветерана труда» и прочие аспекты. На уровне субъекта регионально издаются свои правовые акты, дополняющие список привилегий и регулирующие порядок их оформления.
Условия для получения звания
Чтобы государственный орган присвоил пенсионеру ветеранское звание в области рабочей деятельности, необходимо соответствовать некоторым условиям. К ним относятся:
- определенный рабочий стаж;
- почетное звание;
- отличительные знаки от ведомства за заслуги в сфере труда.
Согласно законодательству, условия оформления статуса устанавливаются региональными властями. К примеру, в столице никаких поправок не вносится, а в прочих субъектах местные органы самоуправления корректируют условия присвоения звания. Чаще всего изменения касаются стажа и обладания отличительными знаками регионального значения.
Какой стаж нужен?
Для получения звания «Ветеран труда» стаж играет большое значение. Ведь выдается ветеранское удостоверение с условием, что гражданин проработал на территории Российской Федерации длительный период времени и преимущественно в одном учреждении. Сколько лет надо отработать, чтобы получить статус?
Относительно рабочего стажа выделяют две категории лиц:
- Осуществляющие непрерывную рабочую деятельность на протяжении 15 лет на одном рабочем месте. При этом имеющие общий рабочий стаж не меньше 20 лет (для женщин) и 25 лет (для мужчин).
- Начавшие трудиться до достижения совершеннолетия в период войны (1941-45 гг.) и обладающие стажем от 40 лет (мужчинам) и 35 (женщинам).
Как получить звание?
Какой нужен стаж работы, чтобы получить ветерана труда, теперь понятно. Остается только узнать, как оформить данное звание?
Куда обращаться?
Чтобы получить звание и удостоверение ветерана следует составить заявление, собрать пакет необходимых для подачи в СЗН документов и обратиться в отделение по месту проживания.
Необходимые документы
К заявлению следует приложить определенный перечень документов. В него входят следующие бумаги:
- паспорт России;
- удостоверение пенсионера;
- справка, указывающая наличие необходимого трудового стажа для присвоения звания «Ветеран труда»;
- трудовые награды и какие-либо другие знаки отличия;
- справки, которые подтверждают получение наград заявителем;
- 2 фотографии размером 3х4.
Если заявление подается не лично пенсионером, а его представителем, то требуется представить нотариально заверенную доверенность и паспорт доверенного.
Рассматривается пакет бумаг специально собранной комиссией. Срок до окончательного принятия решения занимает примерно 2 недели. На протяжении этого времени сотрудники гос. органа оценивают достоверность предоставленных документов, наличие оснований для присвоения статуса.
О принятом решении заявителя оповещают в течение 5 дней в письменной форме. Если комиссия одобряет оформление статуса, то человеку выдают специальное удостоверение и .
Если сотрудники отказали в присвоении звания, они обязаны письменно разъяснить причину такого решения. Решение комиссии не является окончательным. Заявитель вправе подать жалобу и оспорить решение в суде, если считает отказ необоснованным.
Послабления для ветеранов
Для ветеранов труда государство разработало систему льгот, которыми они могут воспользоваться после официального признания данного статуса. Привилегии устанавливаются, как на федеральном, так и на региональном уровне. следующие:
- Безвозмездное оказание медицинской помощи в больницах, финансируемых из государственного бюджета.
- Бесплатное протезирование зубов в госучреждениях, оказывающих стоматологические услуги. Льгота не распространяется на протезы, произведенные из дорогостоящих материалов.
- Предоставление ежегодного оплачиваемого отпуска и отпуска без сохранения заработной платы не более чем на месяц в любое время года.
- Освобождение от платы за проезд в общественном транспорте.
- Льготное уменьшение стоимости междугородних билетов на 50%.
- Скидка на коммунальные услуги, оплату телефона в размере 50%.
Ветераны труда вправе претендовать на монетизацию некоторых льгот. Это значит, что вместо предоставления привилегии пенсионеру выплачивается денежная компенсация каждый месяц.
Региональные особенности получения статуса ветерана труда
Органы местного самоуправления вправе расширить условия получения ветеранского статуса. В качестве примера можно привести требования властей Пермского края.
В этом субъекте получить звание ветерана могут пенсионеры женского пола, отработавшие свыше 35 лет, и мужского пола, которые имеют стаж более 40 лет. Но половина этого стажа должна быть получена непосредственно на территории рассматриваемого региона.
Звание «Ветеран труда». Однако довольно часто они сталкиваются с некоторыми трудностями, преодоление коих мы и обсудим в данной статье. Иногда для того чтобы доказать, что человек может назвать себя «Ветеран труда РФ», ему приходится даже обращаться за помощью в суд. Но это бывает довольно редко. Если человек заслуживает того, чтобы получить соответствующую медаль, - она ему будет вручена в любом случае.
Из истории…
Еще в СССР появились первые ветераны труда. Ими могли стать работники любых отраслей. Чтобы назвать человека «Ветеран труда», стаж необходимо было учесть в первую очередь. Продолжительность трудовой деятельности у мужчин должна была составлять не меньше 25 лет, а у женщин - 20. При этом не важно было, кто какую зарплату получал.
Первая медаль появилась еще в 1974 году. Тогда получивший такую награду автоматически приобретал соответствующее звание. То есть ему присваивался чин ветерана труда всего СССР.
Спустя 20 лет, в 1995 году, был принят федеральный закон «О ветеранах». Он сыграл важную роль в истории. С тех пор получение «Ветерана труда» стало событием российского масштаба. Такое звание могло быть присвоено людям, которые ранее были награждены орденами или медалями. Также получить эту почетную награду могли труженики, имеющие достаточный стаж.
На основании чего может быть присвоено звание?
Министерством труда был составлен длинный список оснований, по которым может состояться присвоение «Ветерана труда». Это различные знаки, грамоты, дипломы и многое другое. Сюда же были включены привилегии, предоставляемые каждому льготнику. Как получить «Ветерана труда», волнует всех, ведь эта награда дает многие преимущества.
Зачем нужно звание «Ветеран труда»?
Дело в том, что благодаря ему у человека появляется масса льгот. Каждый регион отдельно устанавливает для те или иные привилегии в соответствии со своими возможностями.
Например, в Москве существуют следующие льготы для таких людей:
- бесплатный проезд на любом виде государственного транспорта;
- скидка 50% на все коммунальные услуги;
- изготовление протезов для зубов осуществляется бесплатно (за исключением золотых);
- денежная компенсация за уплату телефонной связи;
- обеспечение бесплатными путевками в разнообразные санатории, расположенные в любой части РФ;
- получение соответствующего звания.
Федеральный или региональный?
До 2005 года награда вручалась от имени федеральной власти. Однако после закона от 22 августа 2004 года это изменилось. В народе новое положение назвали «отменой льгот».
Теперь оформление «Ветерана труда» происходит на региональном уровне, в результате чего такие люди стали региональными льготниками, а не общероссийскими.
Поэтому после 2005 года порядок и условия, по которым присваивается данное звание, определяются субъектами РФ. Кроме того, ими устанавливаются меры поддержки ветеранов с социальной точки зрения.
Однако в числе общероссийских льготников остались люди, прошедшие войну: инвалиды, герои Союза, России, блокадники. Выплаты для них производятся из федерального бюджета.
К региональным льготникам, помимо ветеранов труда, относятся жертвы политических репрессий, и другие. Их положение хуже по сравнению с федеральными. В настоящее время они находятся под покровительством региональных субъектов. Здесь и определяются размеры компенсаций. Величина выплаты зависит от материального состояния области.
Было бы справедливым, если бы региональные льготники вновь стали называться федеральными. Им бы давалась 50% скидка на все что очень важно в наши дни. Лечение таких людей должно осуществляться совершенно бесплатно. Они также не должны оплачивать проезд в общественном транспорте. Однако после вступления в силу закона 2005 года все эти привилегии были сокращены. В настоящее время региональных льготников в РФ имеется примерно 15 миллионов человек. Именно поэтому данный вопрос не решается, ведь это может привести к тому, что государство потеряет немало денежных средств. Однако многие регионы с трудом финансируют своих льготников, в результате чего компенсации для них являются мизерными.
Каждая область должна заботиться о ветеранах. Такая самостоятельность получила различные отклики в разных регионах. В некоторых местностях «пострадал» каждый второй ветеран труда. Награда вручается только тем, кто получил это звание до появления нового закона. Однако в нескольких областях все осталось так, как и раньше.
Какие проблемы возникают?
В разных областях России различным образом осуществляется оценка тех или иных ведомственных знаков отличия в труде. При этом возникает масса споров, которые очень трудно решаются. Некоторые субъекты значительно уменьшили перечень наград, за которые может быть получена медаль. В то же время в других местностях учитывается и категория лиц, называемая рационализаторами и изобретателями.
Получение награды
Как получать «Ветерана труда», интересует многих. Однако сделать это не так-то просто. Дело в том, что не всегда можно с легкостью узнать, за какие награды или знаки присваивается данное звание. Поэтому многие пишут письма своим региональным управляющим.
Например, некоторые люди, получившие звание «Почетный донор», обращаются за помощью, так как не знают, достаточно ли его, чтобы стать обладателями почетной медали. В таком случае можно обратиться в центры здравоохранения, где происходила сдача крови.
Если вы терпеливы, то можете попытаться повторить так называемый «подвиг» людей, которые еще в 1987 году стали обладателями грамоты ЦК КПСС благодаря достижению самых лучших результатов в соревновании, посвященном семидесятилетию Великой Октябрьской социалистической революции. Как получить награду «Ветеран труда», они знают не понаслышке. Медаль им была вручена только спустя несколько лет. Сначала жители сельских и городских местностей обратились за помощью в отдел социальной защиты населения. Здесь они написали заявление с просьбой, чтобы их включили в список лиц, которым будет присвоено звание. Однако документы приняли не у всех. Тогда не учли, что их грамота является знаком отличия на всей территории СССР. Кроме того, они были награждены от имени Совета Министров СССР, несмотря на то что медаль была вручена региональными органами. Поэтому прокурорами районов были направлены в суды заявления, в которых было указано, что деятельность отделов социальной защиты населения считается незаконной. Таким образом, спустя несколько лет люди все-таки получили заветную награду. Как видите, в некоторых случаях нужно пройти длинный путь, прежде чем стать обладателем медали.
Кто имеет право на награду
Как получать «Ветерана труда», могут интересоваться и рассчитывать на положительный результат следующие категории трудящихся:
- Лица, которые были награждены орденами или медалями, имеют определенные звания СССР или РФ, достаточный трудовой стаж или знаки отличия.
- Лица, которые начали работать до наступления 18 лет во время войны. Их трудовой стаж должен составлять не меньше 45 лет для мужчин, и 40 - для женщин. Хотя таких людей в настоящее время осталось, конечно же, очень мало.
Если вам кажется, что у вас есть все шансы получить медаль, то сделать это можно в достаточно молодом возрасте. То есть чтобы стать обладателем награды «Ветеран труда», стаж имеет значение, но если у вас есть возможность получить ее и без него, не нужно ждать до наступления пенсионного возраста. Претендент на медаль должен подать заявление в орган социальной защиты населения. Оно оформляется в местности, где человек проживает.
Обязательно будут награждены лица, имеющие почетные медали, ордена и звания СССР. Люди со знаками отличия за хороший, добросовестный труд должны представить справку о стаже работы. Никто не сможет получить награды, не имея паспорта и трудовой книжки.
Если в вашей местности одобрили заявление, то оно перейдет в орган исполнительной власти РФ. Здесь и примут решение по поводу того, будете ли вы удостоены награды. Если вам откажут, вы об этом узнаете. Уведомление придет в ваш местный орган соцзащиты, после чего вам также сообщат результат. Как правило, исполнительной властью указываются причины, по которым получение награды не является возможным.
Как получать «Ветерана труда» без дополнительных наград
В некоторых регионах данное звание могут иметь лица, которые не располагают никакими дополнительными наградами. В таком случае необходимо обладать только соответствующим стажем работы (для мужчин - 45 лет, а для женщин - 40). Кроме того, нужно проживать в определенном субъекте РФ достаточное количество времени (более 15 лет).
Как жаль…
Несколько лет назад компании и малые предприятия давали приоритет ветеранам труда для работы. К сожалению, сегодня для таких людей все изменилось.
Ветераны труда являются все меньше востребованными в нашей стране из-за ряда факторов. Главной причиной является то, что они имеют определенные льготы и привилегии, поэтому, соответственно, их зарплата должна быть немного выше, чем у лиц без этого звания. Кроме того, многие считают, что люди, проработавшие уже более 30 лет в какой-то сфере, не смогут начать свою деятельность в другой области. По широко распространенному мнению работодателей, они будут меньше «отдаваться труду».
В крупных корпорациях этой проблемы нет. Однако не все могут устроиться на работу в такую фирму, так как сюда набирают людей по очень высоким требованиям.
До сих пор толком непонятно, какое отношение звание имеет к принятию человека на работу. Но, увы, такая проблема существует. Задача людей состоит в том, чтобы показать работодателям, что общие навыки и дисциплины, приобретенные в процессе продолжительной деятельности, могут быть бесценным активом для компании.
Термин «ветеран труда» известен с середины семидесятых годов прошлого века.
Это почетное звание присваивалось трудящимся, чей стаж работы был выше среднестатистического.
Это был стимул для стабильной и длительной работы, пример для подражания. Ветераны труда награждались правительством, имели существенные льготы: высокую пенсию, бесплатный проезд на всех видах транспорта и другие.
С тех пор произошло много изменений во всех сферах, да и закон о ветеранах менялся не менее трех раз. Как получить ветерана труда без наград в наше время? Возможно ли это? Об этом пойдет речь ниже.
На сегодняшний день получение статуса ветерана труда регламентируется в законе РФ «О ветеранах» (версия 2016 года), где в ст. 7 прописано, что основанием для присвоения этого звания является наличие трудового стажа:
- для мужчин это 40 лет и выше;
- для женщин достаточно 35 лет общего стажа.
Для тех же, кто уже имеет соответствующие награды и медали, трудовой стаж, как и в предыдущей версии закона (от 2005 года), так и остался 25 и 20 лет соответственно.
Необходимые документы
С 2005 года присуждением звания ВТ занимаются местные органы социальной защиты. Поэтому соискателю нужно обращаться именно туда.
Вся процедура оформления проходит в соответствии с местным законом о порядке и условиях присвоения этого звания. А он, в свою очередь, опирается на требования федерального закона. С той лишь оговоркой, что соискатель должен прожить в данном регионе определенное количество лет. Хотя такой оговорки может и не быть.
В пакет документов, предоставляемый в орган соцзащиты, входят:
- Гражданский паспорт.
- Трудовая книжка со всеми вкладышами и копии этих документов.
- 2 фотографии 3×4.
- Выписка из районного отдела пенсионного фонда о стаже работы.
Если в соцзащиту обращается не сам пенсионер, а его представитель, то дополнительно нужно иметь:
- Гражданский паспорт представителя пенсионера.
- Доверенность от претендента на звание о праве действовать от его лица, оформленную в соответствующем порядке.
На месте составляется заявление на имя руководителя органа соцзащиты с просьбой о присвоении звания ВТ. Оно подается в двух экземплярах.
Один из них остается у инспектора, а другой с его пометкой о приеме и числом подачи забирается соискателем.
В случае если трудовая книжка или какая-то ее часть потеряны, то в Пенсионном фонде можно восстановить все недостающие данные.
Порядок оформления
Вся процедура оформления документов, связанных с присвоением статуса ветерана труда прописывается в соответствующем Постановлении областной (краевой, республиканской) администрации.
Обычно это выглядит следующим образом:
- Работник местной соцзащиты регистрирует заявление претендента, формирует дело.
- Эти бумаги направляются в областное управление. Здесь они подвергаются экспертизе на подлинность соответствующей комиссией. Создается она решением обладминистрации. На проверку отводится месяц.
- При положительном решении вопроса — бумаги направляются на утверждение в обладминистрацию.
- В случае отказа в присвоении звания ходатаю письменно сообщается об этом с расшифровкой причин отказа. Это должно делаться в пятидневный срок со дня принятия решения.
- Выписка из Постановления областной администрации о присвоении статуса, вместе с подтверждающими документами направляется по месту подачи заявления.
- Районная соцзащита выписывает удостоверение ВТ.
- Этот документ регистрируется в специальной книге и вручается его обладателю.
- Копии бумаг из дела, заведенного в соцзащите, хранятся в пенсионном деле ветерана.
- В его пенсионной книжке также проставляется штамп «Ветеран труда», заверенный органом выдавшим удостоверение.
Ветеран труда – звание, которое может получить каждый гражданин РФ подходящий по требованиям, выслуги лет и наличия государственных наград. Статус ветерана труда предполагает возможность получения дополнительной надбавки к пенсии и прочих льгот. Однако, мало кто из выходящих на пенсию людей осведомлен о том сколько лет стажа надо для ветерана труда и зачастую не пользуется своим законным правом на получение этого звания.
Рассмотрим подробней как получить данный статус, и когда он выдается в соответствии с установленным пенсионным законодательством в России. Также не лишним будет узнать, что учитывается при формировании общего страхового стажа гражданина, желающего получить льготы в соответствии с законными основаниями.
Обязательные требования для получения звания ветеран труда
Свод общих требований, соблюдение которых обязательно при присвоении звания, продиктован п. 1.2 статьи 7 Федерального закона «О ветеранах» № 5-ФЗ. В соответствии с ним, кандидат. претендующий на получение звания должен:
- Иметь соответствующий страховой (трудовой) стаж;
- Иметь государственные, федеральные награды за трудовые заслуги.
Если человек соответствует продиктованным требованиям, он вправе подать документы для рассмотрения возможности присвоения звания – ветеран труда. Однако, на этом этапе начинаются сложности, часто мешающие получить заслуженное и почетное звание.
Трудности возникают по той простой причине, что на федеральном уровне, составлен закон, описывающий общие требований к соискателю. Решение о том присваивать или не присваивать ветеранский статус, возлагается на региональные власти. Более того, на уровне региональных властей определяются сроки регулирующие присвоение статуса. Из-за этой детали, право в получении статуса определяется на уровне регионального управления для каждого конкретного случая.
Общие требования
На федеральном уровне предусмотрен минимальный объем трудового (пенсионного) стажа для женщин и мужчин. Начисляется он за минимальную выслугу лет и составляет 25 лет для мужчин, 20 для женщин. На практике, претендовать на получение статуса можно в следующих случаях:
- Получение страховой пенсии по возрасту;
- Получение государственной пенсии за выслугу лет.
Ветеран труда может быть получателем страховой пенсии начисляемой с учетом возрастных рамок или получателем государственной пенсии за выслугу лет.
Обратите внимание, что с 2015 года производиться переход на Пенсионную реформу и трудовой стаж, как понятие прекращает свое действие. Теперь значение имеет страховой период трудовой деятельности, границы которого сдвигаются в сторону увеличения со временем и к 2024 году предполагается, что граница составит 15 лет. Изменения вступают в силу поэтапно и производятся ежегодно до завершения реформы. При подаче заявления необходимо ознакомиться с актуальными требованиями и посчитать общее количество лет проведенное на работе исходя из установленного порядка действий.
Может ли быть ветеран труда по стажу работы без наград? Да, данное правило применяется к гражданам, родившимся во времена СССР, чья трудовая деятельность началась в несовершеннолетнем возрасте в годы Великой Отечественной Войны. В частности действует следующее правило:
- Мужчина должен иметь минимальный стаж в 40 лет;
- Женщина должна иметь минимальный стаж в 35 лет.
На практике, можно часто столкнуться с тем, что по незнанию многие граждане трактуют эти временные границы, как обязательные для всех категорий лиц. Но, это правило действует только в описанном конкретном случае.
Как получить
Для того, чтобы получить соответствующий статус и причитающиеся льготы необходимо подготовить следующий пакет документов:
- Ксерокопия и оригинал паспорта;
- Сравка об общем периоде трудовой деятельности
- Фотография форматом 3х4;
- Данные об имеющихся государственных наградах, полученных за достижения в труде.
Потребуются копии и оригинал документов с наградами. Далее их необходимо передать в комитет социальной защиты населения в Вашей области. Рассмотрение занимает срок до 5 рабочих дней с момента подачи. Если к документам не возникнет претензий, то подготавливается проект о присвоении звания и передается на подпись губернатору области. После подписания данные соискателя заносятся в единую государственную базу, присваивается звание и начисляется надбавка за стаж ветерану труда.
Если же документы не соответствуют предъявляемым требованиям, то они будут возвращены заявителю с соответствующей пометкой и возможностей исправления и повторной подачи.
Для получения дополнительной консультации стоит обратиться в Многофункциональный центр предоставления государственных и муниципальных услуг по региону проживания. Консультация потребуется в том случае, ели Вы не знаете какие требования в данном случае, действуют по Вашему региону. Зачастую они могу значительно различаться и лучше уточнить всю информацию заранее.
